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李欣忆:培训员技巧培训
2018-08-11 2138
对象
企业培训员、团队负责人
目的
提升培训技巧,建立部门培训体系。
内容

无论新员工还是老员工,知识与技能的掌握和提升都离不开培训。培训技能也成为了团队领导最重要的能力之一,团队领导的培训技能是企业服务质量的保证,也是服务文化得以传承的根本。该认证培训,将为企业建立合格的培训员团队,让其掌握实用的知识与技能培训技巧。


培训对象:团队负责人(每次培训8-12人左右)

培训时长: 3天,每天8小时

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