客户：吴中区人力资源和社会保障局 地点：江苏省 - 苏州 时间：2011/6/16 0:00:00 2011年6月16日下午，上海江三角律师事务所苏州分所主任、劳动法培训专家毕振洲律师应吴中区人力资源和社会保障局邀请，为吴中区的企业的企业高层和HR工作者讲授《员工假期管理的操作实务与风险控制》。 随着《劳动合同法》《就业促进法》《劳动争议调解仲裁法》《职工带薪年休假条例》等最新劳动法律法规的颁布实施，员工维权意识也越来越强，各地劳动争议案件急剧上升。在这种背景下，企业如何根据新法调整用工思路，规范操作模式、规避法律风险、节约用工成本成为用人单位十分关注的焦点。员工假期管理在企业用工管理中涉及内容比较多也比较杂，也是容易引起纠纷的事项。为了帮助企业人事管理部门或管理层理清各种假期的管理规定及假期工资支付待遇，江三角律师事务所苏州分所特准备这次课程，以企对用人单位有所帮助，从而减少由此引起的纠纷。 在整个培训课程中，毕律师从年休假、病假、事假、探亲假等方面结合6个具体案例，进行详细讲解。并结合启发性的思考问题，提升HR专业知识。这些讲解对HR的实际工作有很强的现实借鉴意义，受到HR的欢迎。 活动结束后，很多HR又面对面的和毕老师沟通目前企业遇到的法律实务，毕律师给出中肯的建议。最后在一片热烈的掌声中，此次近3个小时的培训获得圆满成功。