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人力资源与管理经济
蔡闯:领导艺术与有效管理
2018-08-15 2099
对象
企事业单位高管、创业者、党政干部
目的
发扬古今中外领导艺术提升有效管理
内容

领导艺术(The art of leadership)

v是指在领导的方式方法上表现出的创造性和有效性。

v一方面是创造,是真善美在领导活动中的自由创造性。“真”是把握规律,在规律中创造升华,升华到艺术境界;“善”就是要符合政治理念;“美”是指领导使人愉悦、舒畅。

v另一方面是有效性,领导实践活动是检验领导艺术的唯一标准。主要包括:决策的艺术、创新的艺术、应变的艺术、指挥的艺术、抓总的艺术、统筹的艺术、协调的艺术、授权的艺术、用人的艺术、激励的艺术。

你是如何看待领导艺术与有效管理这门课的?

你认为孙子兵法能给你提供什么启示?

你是如何看待竞争的?


有效管理(Effective Management)


v有效的管理是任何单位追求的目标。单位通过分层管理,把管理融入日常工作之中,对单位实施全方位管理。有效的管理,能达到一呼百应、令行禁止的效果,使单位成为一个坚强有力的整体。

v管理要不断创新才更有效。根据本单位发展特点,不断寻求适合单位的管理方式,把管理细化,通过有效的管理集中全体员工的聪明才智,调动一切可以调动的积极因素和力量,这是任何单位发展壮大的源泉

§孙子曰:兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。

§故经之以五事,校之以七计,而索其情。

•一曰道(道义、方向目标——确定目标的原则SMART、同道)例如:杭州某本单位

•二曰天(天时,自然天气和政治气候,发现、创造)行业的选择

•三曰地(地利、厂址如何选择,就近生产要素、市场以节约成本)

•四曰将(人和,尤其是核心员工,五德——智信仁勇严,支持、忠诚度,善于包容,如何御将)

•五曰法(制度、机制,人本管理与制度管理如何协调?为什么要靠制度?人性假设?)

•主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?

§孙子的五事:政治、天时、地利、将领、法制


有效管理五项任务


v第一项任务:制定目标

v第二项任务:组织实施

v第三项任务:做出决策

v第四项任务:监督和控制

v第五项任务:培育人才


领导艺术的异同



v领导力是一门综合的艺术。它不仅仅包含了各种具体的管理技能和管理方法,也囊括了前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡等更诸多要素。

v要想成为一名符合21世纪产业发展要求的管理者,要想具备一名卓越管理者应有的基本素质,我们就必须在宏观决策、管理行为、个人品质等不同层面认真学习、体会并实践21世纪的领导力。


领导者应具备什么能力?



. 洞察力  .有远见   .策划能力

. 创造力  . 逻辑思维   .应变能力

. 战斗力  . 逆向思维   .授权能力

. 感召力  . 沟通能力   .冲突处理能力

. 判断力  . 表达能力   .激励下属能力

.决策力  . 理解能力   .团队精神

.执行力  . 聆听能力   .服务精神

. 责任感  . 分析能力   .奉献精神

. 有自信  .培训能力   .学习精神

.有目标  .组织能力   .自律精神


领导者应该如何建立以上的能力与精神?


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