我一直觉得单一的讲解产品面料和特质会让会场氛围沉闷无聊。所以，每一次把服装搭配放进来。不仅互动又能活跃氛围，更主要的是能让每一个人参与进来。何乐而不为呢？
我记得每一季的新产品FAB训练中，只强调新产品单品，比较少注重顾客不同场合的不同搭配，恰好我擅长的是搭配，所以在本季培训会中我加重了产品搭配训练部分，希望对店长有不一样的收获。
周末去了趟长沙，为MOD MOD女装终端销售做了一场培训，感慨长沙的终端团队本土文化较重，品牌服务意识较欠缺，估计需要较长的时间去打造和磨练她们，公司需要有恒心，很高兴的是看到管理团队已经意识到，正在超这个方向努力；个人认为女装更注重单品搭配，更需要用1搭3：3的销售技巧实现大单和连带，卖场不可以忽略整体色彩是否规整，不然品牌价值感上不去，磨削顾客对该品牌的认知。
每一年的秋冬开季，是我们终端新货上市的重要转季时刻，特别是高端品牌，卖场色彩规范和搭配要求更苛刻，公司总部会花高代价召集全国终端店长汇聚在一起互相交流和学习，为一年一度的秋冬销售旺季做好充分作战准备，特别是我们这种专业技术性强的陈列培训，是终端店长和销售最实用落地需求的课程。
订货会展厅陈列一角正装仓位陈列一角侧挂混搭陈列一角侧挂混搭陈列一角2
客户：广东劳斯顿实业发展有限公司 地点：广东省 - 广州 时间：2013/8/9 0:00:00 全国店长陈列培训实操课
客户：广东劳斯顿实业发展有限公司 地点：广东省 - 广州 时间：2013/8/9 0:00:00 全国店长培训陈列课
客户：广东劳斯顿实业发展有限公司 地点：广东省 - 广州 时间：2013/8/8 0:00:00 全国店长春夏陈列实操培训现场
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