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贺玉堂:企业文化如何理解并落地
职业素养
2016-01-20
8666
对象
企业高管及重点培养骨干
目的
用文化统领员工思想,宣扬企业正能量
内容
企业文化是当下各企业比较流行的词汇,也反复被要求各部门员工仔细领会并宣讲,但往往是大家都在讲企业文化,但大多又似乎“仁者见仁智者见智”,难有准确的定位,结果是企业文化只能变为就是嘴上那么一说,难以起到它本应有的巨大作用,体现不出企业文化的深远意义。这样,如何准确的理解企业文化并充分利用文化的巨大价值就成为有远见企业发展的制胜利器了。 本人曾经感同身受对于企业文化的理解误区并结合众多企业之于企业文化的理解及运用现状。全面具体阐述什么才是真正的企业文化并如何落地,以及典型企业文化的落地解读
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