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贾春涛:如何建立培训体系与制定年度培训计划
培训管理
2016-01-20
18402
对象
人力资源相关人员
目的
培训职责的定位
内容
第一讲:现有培训方法解析 第二讲:突破传统,培训需要创新 第三讲:对企业培训的要求 第四讲:如何建立有效的员工培训体系 第五讲:企业培训的风险及其防范策略
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