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乐载兵
实战派人力资源管理践行者
乐载兵:招聘经理的4个业绩评估指标
2016-01-20 12391
                         招聘经理的4个业绩评估指标
1)招聘效率（招聘目标达成率)；
 2)招聘匹配性成功度（试用期内主被动离职人员比率)；
3)招聘成本 （公司的成本管理严格)；
4)业务部门经理的满意度（每个考核周期，本人将与3个不同的业务部门经理沟通获得信息反馈)。

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