凡志趣相投的人联合谋事，事成后若双方都能得利，感情定会亲密;若仅一方得利，感情定会疏远;凡有共同憎恶的人联合谋事，若是同受其害，感情定会亲密;若仅一方受害，感情定会疏远。所以说，凡相互都能受益，感情定会亲密;凡相互受到损害，感情定会疏远。这是矛盾运行的必然规律。所以在为人谋事时，一定要考察彼此在各方面的异同。比如，墙壁都是由于有裂隙才倒塌，树木都是由于有节疤才毁断。人与人之间若有分别，就可能导致
有三个地方的淋巴毒素决定生死------颈部淋巴、腋下淋巴、腹股沟淋巴，必须排，再不好好对待它们---淋巴，小心它疯狂报复你。 人体健康最大的威胁源自于毒素。 目前只有一种癌症是无法通过现代医疗手段来干预的，更无法通过割除或者化疗能使生命得到延缓的，如果一但得了在很短时间内生命就走到了尽头，那就是淋巴癌。 一个健康人体内大约有一百亿个淋巴细胞在活动，淋巴细胞分为T淋巴细胞和B淋巴细胞。两者都来自
古人云“以史为鉴，以人为镜”仔细研读历史书籍与历史事件、人物，均可令我们受益匪浅！ 庞薇老师也在千聊直播《庞薇老师大讲堂中》讲过----向历史人物学管理，课程链接网址 http://m.qlchat.com/topic/510000026454374.htm?preview=Y&intoPreview=Y 那么作为创业守业的管理者，我们同样可以在《三国演义》中找到精彩的创业管理之道！ 三
在直销行业，每天大量成功有新人进入，是永久的主题！“江山代有才人出，一代新人换旧人”。直销领域，新陈代谢是自然及必然的趋势。新人如何快速成长，这是每个管理者都非常关注的话题。 以下是庞薇老师浅谈“新人成长三要素”，不足之处，请各位大方之家指正。 一、胆大 直销领域，新人胆子必须要大。 这个“胆大”体现在两方面： 其一，新人胆量大，敢于开口说话，敢于和同事、领导、客户进行“沟通”。不能有畏惧心理；
经常有人问我：团队怎么带？我的人都不听我的？团队的人都没有积极性？。。。。。 相信现场的领导人也有这样的问题困扰你，相信庞薇老师以下的文章会对你有所启发。 团队营养学：维持健康人才均衡 是关键 当我们初次接触营养知识的时候，都会提及到“健康的四大基石”，即“均衡的营养”、“愉悦的心情”、“充足的睡眠”、 “适量的运动”。当我们把团队看成一 个“人”，一个整体的时候，我们会觉得团 队的管理就像通过
很多直销人从刚加入潜心学习，当哑巴的时期；一直到几年以后，仍是对自己从事的直销事业讲不通、讲不透。你一开口，别人就认为你是个被洗脑、搞传销的；到底怎么讲客户才会理解接受你？有人问我，你是卖牙膏的吗?我说，我卖的是高品质生活方式。有人问，你是卖化妆品的吗?我说，我卖的是科学的护肤观念。有人问，你是卖保健品的吗?我说，我卖的是预防大于治疗的健康理念。智慧者用眼光看世界，愚蠢者用眼睛看眼前！ 直销是一
很多直销人在开始经营自己的市场时，首先会从自己身边的熟悉的人脉圈开始，但是也会一直禁锢在这个熟人圈子，而止步不前，一直无法逾越这个圈子！ 进而就会出现：进入的团队伙伴，大都也会将发展眼光停留在自己的熟人圈，但是你身边的人脉群总是数量有限；有多少人可用呢？200或是500，你都拜访了吗？都成功了吗？哪怕是都成功了，但是这些人开发完之后呢？你就无人可进，但是你固有的团队一定遵循“沙漏原理”会不断的流
许多直销新人在从事直销事业后，最大的问题就是不知道怎样与客户切入直销话题。其实，在直销同城总结的方法有很多种，需要具体情况具体分析，切入直销话题的关键是沟通。 直销事业运作中与八类人群沟通的方法 对于人，无非就是几种人，即一直从事做营销行业的人，羡慕直销行业成就的人，知道直销好却害怕失败的人，对直销排斥和误解的人，守旧思想严重的人，想抓住机会却又不善学习的人，经历过大起大落的人，防备心里较强的人
1.生活 ： ① 少食肉；② 晒太阳；③ 雨中行；④ 常唱歌；⑤ 饭后息；⑥ 挺起胸；⑦ 静坐思；⑧ 天伦乐；⑨ 步当车；⑩ 行善事。 2.保持自我五术 工作勤奋，娱乐有度；对待朋友，不玩心术；处理事务，不躁不怒；生活讲究，量入为出；知足常乐，一生幸福！ 3.八大禅语 不争，元气不伤；不畏，慧灼闪光；不怒，百神和畅；不忧，心底清凉；不求，不卑不亢；不执，可圆可方；不贪，富贵安康；不苟，何惧君王！
曾国藩，中国近代政治家、战略家、理学家、文学家，虽贵为晚清重臣，但曾氏一族的天资并不出色。笨拙的人没有智力资本，因此比别人更虚心；笨拙的人从小接受挫折教育，因此抗击打能力特别强。正是这与众不同的“笨拙”，成就了曾国藩非同一般的精明和高明. 今天，我们就来看看“笨人”曾国藩的成功之道。 “勤"之道 曾国藩说“天下古今之庸人，皆以一‘惰’字致败”。以勤治惰，以勤治庸，不管是修身自律，还是为人处世，一
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