问答一：我的老婆很强势，凡事都得她说了算，从来不顾及我的感受，我该怎么办？

 回答：强势的人多数性格中都有黄色成分，他们目标明确，行动快速。一旦开始做事，眼里就只有事，很少能顾及到人的感受。作为黄色身边最近的人，妻儿老小受到的伤害也会更多。这种情况下，跟黄色硬碰硬肯定是最不明智的选择，以柔克刚，迂回战术是更有效的，这里给您支几招，既能软化强势的老婆，也能让自己释然。1、欣赏她们，并用语言和行为表达对她们的欣赏。让她们首先把你划定在她们自己的阵营里，你才可以进行下一步动作；2、表达自己对情感与尊重的需求。注意表达方式必须有理有据，动之以情、晓之以理，言简意赅，逻辑清晰，表达有力。这个最好能提前准备一下，否则很容易刚一开始就被黄色灭掉；3、最终还是要用实力说话。黄色尊重强者、藐视弱者。只有你充分地显示出自己的实力，她们才会发自内心地认可你、尊重你。这种实力不一定是你工作比她好，薪水比她高，而是在一些关键时刻，你能给出高她一等的建议和决策，不需要很多次，一两次有冲击力的就够了；4、再老实的老虎也比猫强大，所以不要对黄色抱有不切实际的期待，她们有时也许表面气势非常嚣张，但内心也许风平浪静，根本没有太在意，所以你也不必对她们表面的言行太在乎。 

问答二：我的孩子学习成绩很好，可是在学校里几乎没有朋友，总是独来独往的，我经常鼓励他和同学多交交朋友，可他总说没必要，这让我很苦恼。 回答：黄色性格的孩子因为自身能力比较突出，学习目标比较专一，就很容易忽略人际关系交往。在他们眼里，一个是没有能和他们能力相匹配的同学入得了他们的眼，再一个是他们觉得交朋友是在浪费时间，有那功夫，不如好好学学功课。对于这样的孩子，强迫他们去交朋友是不现实的，他们肯定不会屈服于别人的要求。但是，作为家长，也不能放任孩子目空一切，刚愎自用，毕竟现今社会靠单打独斗而成功的可能性非常渺茫。如何让孩子融入人际关系之中呢？首先，家长可以先试着成为孩子的朋友，让他们体验到与人交流和沟通的乐趣；其次，多带孩子接触一些轻松休闲的集体活动项目，比如打球、合唱队、学习小组等等，多引导他们到一个相对稳定的人家关系网里；再次，家长有意识地通过自己的例子，让孩子知道生活中有时候是需要朋友的帮助和安慰的，黄色一旦发现一件事情是有意义的，他们自己就会想着那个方向努力。

 问答三：我的直接老板是黄色性格，我该怎么和他在工作中配合呢？ 回答：黄色老板身上的特点非常明显，他们本身就属于直接、明确、爽快的类型，因此，与他们相处不需要猜测，也不需要试探，只要按照他们自己的行为方式去做，并且只有按照他们自己的方式去做，就能赢得他们的认可。跟他们相处切忌以下行为：1、遇事拖拖拉拉、说话罗里罗嗦；2、期待与领导成为密友；3、抓领导的小辫子；4、跟领导就感情论事；5、等待他来跟你示弱；6、表现过于懦弱。 

问答四：我自己就是黄色性格，我其实非常体恤员工，给他们很多福利待遇，但是员工们却经常在背地里说我是个冷血动物，这是怎么回事？ 回答：黄色性格很容易成为刀子嘴豆腐心，面冷心热的人。这主要是因为黄色性格说话直接、做事风风火火，不给人喘息的机会，给人造成一种距离感。尤其是黄色性格在表达方式上一般不会考虑对方的感受，自己把话说完是第一位的。因此，经常让听话的人感觉自己不被尊重。在企业里，黄色是老板，身份高高在上，如果不注意自己的言行，伤了员工的心，那么再好的制度和待遇，也很难让员工发自内心地领老板的情。因此，好人做到底，既然能给员工作那么多实实在在的好事，为什么不能再做些表面功夫，让员工真正体会到老板的好呢？具体的方式也非常简单，第一，说话时声音小一点，语速慢一点；第二，眼神温和一些；第三，听人把话说完再决定；第四，多跟员工谈谈心；第五，多笑笑。 问答五：我老公是个工作狂，眼里只有工作，身体累坏了，我们之间的关系也很紧张，该怎么让他多关心自己，多关心我们这个家呢？ 回答：黄色性格通常都是把工作和事业放在人生的首要位置，为了工作他们顾不上自己的身体健康，顾不上享受天伦之乐，顾不上体会生活中的美好时光。作为家人，首先应该理解他们，并非他对你这个特定的人漠不关心，而是他本身就是那样的一种生活和思维方式，换做其他人，他也一样的冷淡；其次，体谅他们，他们之所以辛苦地工作，骨子里还是因为要给家人带来更好的生活条件，终究是为了家庭的幸福，只是有时他们把幸福本末倒置了；再次，好好地关心他们，表达对他们的体贴和感谢，而不是一味地指责和要求，这样只会适得其反；最后，用情感吸引他们，让他们体会到家庭的温馨和快乐，一点点地让他们回归家庭生活。