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行动学习/促动技术专家

团队建设培训管理

浙江,杭州 50 ~ 60 岁

国家人社部中国职协认证促动师初中高级课程；团队行动学习系列课程；企业员工心理援助EAP课程

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• 复旦大学社会（心理学)系毕业
• 人社部中国职协高级认证促动师
• WFA国际促动师协会认证F5级促动师
• 国内首本促动技术专著《赢在行动学习》撰写人之一
• 国家二级心理咨询师
曾任《浙江技术创新》杂志主编
• 现任杭州电信公司行动学习-促动技术专家顾问/心理援助EAP项目专家
• 杭商研究会特聘讲师
专注于行动学习及促动（引导）技术的研发与实践，擅长各种促动主题工作坊，及以组织绩效和团队能力双提升为目标的行动学习项目。三年来已为数十家知名企业提供过项目服务。

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[沈昊友]行动学习/促动(引导)技术课程大纲: 如果你掌握了促动技术，成为促动师，你将惊奇地发现： Ø 如何让十几人、几十人在会议中达成共识，并自动自发的行动，对你来说将不再是难事，因为你有“促动技术”这个“秘密武器”；你的会议将不会被喋喋不休的人主宰，也不会陷入众人对某个问题的长时间“辩论”，会议将因为促动技术的导入变得“会而必议，议而必行，行而必果”； Ø 跨部门间的沟通不再那么痛苦纠结，因为促动技术会让部门间的合作越来越顺畅，共识越; 2016-03-23

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