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中华讲师网特聘讲师,领导力、人力资源、员工职业化专家讲师!人

广东,深圳 40 ~ 50 岁
职业素养类课程: 《故事演讲力©》(2天,版权认证课程); 《拆书帮读书分享技术与组织©》(0.5-1天); 《基于DISC测评的高效沟通技巧》(1-2天); 《高效管理沟通》(0.5-1天); 《
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北京大学管理学博士(在读),四川大学法学硕士
PTT国际职业培训师、大五人格国际认证测评专家
注册高级人力资源管理师、注册高级营销师、理财规划师资格
现任多家咨询公司合作专家讲师、咨询师;
曾任全球电子烟龙头麦克韦尔集团组织发展总监;
曾任建筑乳液龙头巴德富集团人力资源总监;
曾任快递龙头顺丰速运集团经营人才管理负责人、高级培训师
曾任中兴下属某管理咨询机构产品运营副总监、咨询顾问、培训师
曾任世界500强富士康集团培训经理
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[罗建华]《TMT实战管理讲师认证班》
【项目背景】 如果您是企业高管、技术大拿、营销精英、HR专业人士、内训师…… 如果您厌倦了职场朝九晚五的机械状态,希望实现财务自由、时间自由、行动自由, 想给自己的人生多一个转折点,想要一份高收入、有成就感和高回报的事业, 那么,不做培训师就做CEO、做了CEO也要做培训师! 您可能面临以下困惑: 想要从0开始到成为“百万年薪”培训师? 没有自己的主打课程?缺乏课程开发和授课技巧? 有了主打课程
2020-04-21
[罗建华]《CDM国家职业规划师认证班》
【项目背景】随着国内外竞争及产业转型升级、VUCA时代的到来,人力资本的优劣关系到企业经营发展的成败,乃至民族国家的伟大复兴。 企业基于不同发展阶段,所需求的人员定位不同,要求各异。如何在竞争激烈的红海市场,迅速而明确地找到自己的定位和职业发展优势,成为绝大多数人心中最大的困惑。这种情况旷日持久,亟待专业职业规划师协助解决。但真正实战优秀的职业规划师却供不应求,无法满足当前市场的巨大需求。 如果
2020-04-21
[罗建华]《拆书读书分享技术与组织©》
课程背景: “拆书帮”是一种有效的学习方法,这种方法可以培养“通过读书创造价值的能力”或者“把知识转化为能力的能力”。它可以在于企业内部或部门内部随时根据主题开展,更为重要的是,它是一种和工作直接连接的学习方法,达到“学以致用”的效果。 “拆书帮”不是读书会。不是兴趣小组。不是学习班。“拆书帮”是宣传队,传播一种全新的阅读方法、学习能力。 “拆书帮”是转换器,把优秀商业图书的知识转化为可以改变人
2018-12-24
[罗建华]《故事演讲力©》
课程定位: 如何吸引、激励、影响每一个人! 课程背景: 故事时代已经到来! “故事的力量”日渐让人们接受并广泛应用,让人们信服!甚至有很多跨国公司开始在组织内设置 “首席故事官”的职位。“讲故事”成为了一项综合了 情商、教育、神经系统科学的商务策略,用途覆盖到销售、市场、组织发展、领导力、企业文化、公众演说等众多领域。组织内部,依靠数据和规则运作使每个人变成了零件,但实际并不仅仅如此,情 感是我
2018-12-24
[罗建华]《TTT-课程授课技巧》
【讲师特点】 罗老师以国际通用的职业标准为基础,结合自身多年培训领域从业的经验,加之其独到精深的讲解呈现和训练点评的专业实力,对企业内部培训师进行科学、专业、先进的系统化训练。为您提供从理念到技能的全面训练,帮助您提高培训专业技巧,增加课程亮点,提升表达影响力和公众魅力! 【课程目标】 通过深入浅出的讲解,挖掘企业培训的核心价值 通过有效有趣的互动,传承企业培训的实用方法 =
2014-04-08
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