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人力资源、生产管理

绩效管理培训师培训生产管理机械

北京 40 ~ 50 岁

《设备管理能力提升培训》、《生产班组长能力提升培训》、《生产班组长质量管理能力提升培训》《质量检验员质量管理能力提升培训》、《生产问题分析与解决能力提升培训》、《精益生产管理实务》、《6S与现场管理

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中国社科院特聘讲师
中央财经大学特聘讲师
现任中国机械工业协会外聘管理专家
中关村软件协会外聘专家
阿米巴模式中国推广专家
美国爱迪思学院认证讲师
组织变革、组织治疗中国专家
多家企业管理顾问
工科学士管理学硕士
著名人力资源和生产管理专家。《企业管理》、《经理人》、《价值中国》、《机械设计与制造工程》的专栏提供者和高级顾问、《中外管理》、《中国经营报》、《企业技术进步》、《东方企业家》等杂志和刊物的自由撰稿人。
具有多年中国企业的生产管理咨询/培训经验，对国内企业成长和制造业发展有深刻理解。专注于“智造系统”模式在中国本土企业的研究和实践。
担任和君咨询生产管理、绩效管理、管理系统建设公开课主讲讲师之一。

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[韩鹏飞]生产问题分析与解决能力提升培训大纲: 生产问题分析与解决能力提升培训大纲主讲：韩鹏飞一、课程培训目的 1.掌握高效班组团队建设的原则与方法。2.找准自身定位，发现当前管理工作中的优势与不足。3.理解生产现场发生问题的根源，从内外两个方面杜绝问题发生。4.即使出现生产问题，使学员掌握解决各种生产问题的方法与工具。5.使学员学会使用五面镜子，开展生产改善，持续提升产品品质。二、课程培训时间总计：一天时间（7个学时）三、课程培训对象生产基; 2015-05-26

[韩鹏飞]《现场挖金》生产班组长能力提升培训: 《现场挖金》生产班组长能力提升培训主讲：韩鹏飞一、课程背景随着社会的发展、时代的变化，如今的基层工作同过去相比已经发生了很大的变化，而作为企业“兵头将尾”的班组长，需要面对80、90后的年轻人，他们涉世不深、心高气傲，又思维活跃、眼界开阔，同时企业的生产技术日新月异，运营模式日渐成熟，作为一名基层管理者，班组长也要与时俱进，探索新的管理手段和模式，以便更好地胜任基层管理工作。二、培训目的生; 2015-05-26

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