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员工管理

广东,广州 30 ~ 40 岁
执行力模式 演说模式 心灵模式 职业化模式
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新生代人力资源工作者,IOCL国际企业高级培训师,早期互联网创业探索者,现服务于某大型上市集团公司。

草根阶层的人力资源新力量,有传统行业和新兴科技行业从业经验,擅长培训管理体系和绩效管理体系建设,致力于人力资源管理模式的创新,帮助企业完善人力资源系统,推动人力资源管理行业的发展。

【个人语录】

成长是人生的选修课,而变老是人生的必修课,让成长超越老去的速度,不悔青春时光!

不要用你腐朽的今天,去摧毁后辈青春活力的明天!

世界上唯一可以不劳而获的就是平庸,唯一可以无中生有的是梦想。没有哪件事,不动手就可以实现。世界虽然残酷,但只要你愿意走,总会有路!
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