课程介绍 ◆ 企业如何进行股权设计，做好股权统筹布局，确保创始人的控制地位？ ◆ 企业如何经过股权设计、公司治理设计来防止“野蛮人”敲门？ ◆ 企业如何选择激励模式，让员工真正自动自发的为自己工作？ ◆ 企业如何量身定制股权激励方案，让员工以股东的思维来经营公司？ 独家特色 特色一：首家将股权激励与战略目标达成高度结合的课程，让激励有目标、有价值。 特色二： 首家股权激励动态方案设计的课程，解决