课程背景 这个时代充满了各种不确定性，也充满着很多的可能性，可是因为压力、任务、强迫、应该做等等内心声音，导致委屈、失落、自责、内疚等等负面情绪阻碍我们前行，让我们无法敏锐的察觉时代机会、也无法发挥出来创造力！作为新时代下的创业者和领导人如何把自己的情绪阻碍变成情绪智力，让自己这部无形的高配置汽车，充满情绪动力燃料，加速创造结果！因此，如何发掘创业者和领导人内在卓越，给予赋能，开启情绪智力成为重

“教练式领导力"课程采用本世纪最具革命性的管理理念——教练技术（COACHINGTECHNOLOGY）做为核心技术，教练技术源于上世纪70年代初的 美国。波音、美孚石油、IBM、宝洁、安利、英国航空、麦当劳等 500强企业 中的大多数国际知名企业都在内部推行教练技术和理念。 教练技术是一项通过改善被教练者心智模式来发挥潜能和提升率的管理技术。教练通过一系列有方向性的过程，洞察被教练者的心智模式，向

《企业教练管理》是一门让管理者从繁重的管理工作中解脱出来，充分享受生活的学问。它的原理是使你懂得如何把员工“不得不做”的事情变成“想做”的事情，让团队成员主动承担责任，充分发挥每一位员工的潜能。从而达到中国道家所昌导的无为而治的境界！ 我们都知道每个运动员都有自己的教练，就算是世界上最好的高尔夫球手泰格.伍滋，也需要教练，他懂得教练的价值，教练可以指出他看不见的，而且可以激励和挑战他最大限度的发挥