学习目的：1、知道什么是企业文化和它的巨大作用。2、找到企业目前的差距。3、激发建立企业文化的热情和决心。4、学会基本企业文化管理办法

一、 没有文化的困惑

1、 我们的企业有文化吗？

2、 厚德载物下的假文化

3、 IBM的企业文化

4、 汇华公司案列

5、 文化对比

二、 什么是企业文化

1、 经营理念

2、 经营目的

3、 经营方针

4、 价值观念

5、 经营行为

6、 社会责任经营形象

7、 思想引导工作

8、 文化是组织胜利的重要保证

9、 三个姓李的

10、 文化是积淀的

11、 属于思想政治工作

12、 制度的有效补充

13、 企业文化的本质

14、 企业文化是价值理念的体现

15、 企业文化的性质

16、 企业文化的作用-导向功能

17、 企业文化的作用-约束功能

18、 企业文化的作用-凝聚功能

19、 企业文化的作用-激励功能

20、 企业文化的作用-调整和适应

21、 通俗的说法

22、 企业文化构成

23、 文化分类

三、 必须建立自己的企业文化

四、 如何建立企业文化

1、 企业文化建立的三原则

2、 意识识别

3、 行为识别

4、 视觉识别

五、 如何发挥企业文化的作用

1. 把组织管理加入企业

2. 先入为主

3. 团队意识

4. 用企业文化洗脑

5. 一带一，一片红

6. 心情牌

7. 建设友爱互助的团队

如何实践企业文化呢？