时间：2016年5月7-8日 地点：广东广州 课程：销售核心密码、魅力演说与公众表达 廖躍洪老师走进互联网金融企业，面对团队的300多位销售团队进行销售式的训练和演练以及演说魅力表达。从单一的一对一销售，走向批发方式的一对多的销售。其中销售演讲得到了全体学员的推崇。 见下图：廖老师销售现场授课
时间：2015年3月1-7日 地点：广州惠州 课程：销售技能、企业文化、积极心态、团队建设 培训，是企业给员工最大的福利 ——市场运营中心2015年第一期培训班记事 为深入贯彻集团创始人在新春团拜会上的致辞精神，实现集团新年度转型发展目标提供智力支撑和人才支持，市场运营中心于2015年3月1日至7日，组织200多名员工在惠州大观园举行了为期7天的封闭式半军事化培训。 廖躍洪讲师主讲公
时间：2016年9月17-18日 地点：广东佛山某地 核心课程：《同心向力》、《闪电速拍》、《终极挑战》、《领袖风采》、《核心联欢》 2天一夜的交流、训练、引导，自动自发、速度、能量、默契、信任、帮助、扶持、承担、责任、感恩、榜样的力量等等全部淋淋尽致的展现。游戏联系工作、工作联系人生、从而游戏见证人生。这不是一次培训，而是一次团队在市场真正的战役。
时间：2016年9月11-13日 地点：河北石家庄 对象：企业中层管理者，门店店长 核心课程：《我是最棒的团队》、《最佳组合》、《销售技能》、《门店管理》《产品销售话术》 经过三天2夜的心灵洗礼，销售技能锻炼、产品的熟悉、体验式的训练、拓展的心身体验，150多位企业中层管理者重新塑造，更加明确了2016年百日会战的目标和解决打胜仗的决心。同时拥有了年底冲刺的销售方法以及技能，团队得到了全新
课程预告 01一、人才流动的现象分析 二、人才流失的危害概述 三、人才流失原因分析 1、外在的拉力 2、内在的推力 3、离职背后的关键数字 4、薪酬绩效 四、留住人才九大基本要素 02五、留人境界 六、留人六大兵法推荐 1、提升HR管理水平，完善入职引导 2、提升管理者的管理水平
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