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李春夫:企业文化呼唤”狼性“
2016-01-20 29608

     科学家经过实验证明,如果让单条狗和单只狼搏斗,败北的肯定是狗。虽然狗与狼是近亲,它们的体形也难分伯仲,但为什么败北的是狗呢?研究发现,经人类长期圈养的狗,因为不需要面临生存的危机,狗的脑容量大大小于狼;而生长在野外的狼,为了生存,它们的大脑被很好的开发,不但具有创造性,而且有着异乎寻常的生存智慧。

     狼性,总结出最经典的四点是:智慧,坚韧,竞争意识,团队精神。

     事物发展的法则,永远是用进废退。这是颠扑不破的真理。动物如此,人类有何尝不是呢!一个人,要想在激烈的竞争中不被淘汰,就应该未雨绸缪,主动出击,多一点生存的智慧和本领。

懦弱是懦弱者的致命伤,强悍是强悍者的杀手锏。要立足于瞬息万变的时代潮流中,就要勇当风火浪尖上的强者。特别是职场中人,面对种种挑战,更应该有点狼的精神。

     如果一个企业的每一个员工都有一点狼性,都有狼的坚韧、狼的强者心态、狼的竞争意识、狼的真我本色、狼的专注、狼的智慧、狼的忠诚、狼的团队精神……那么这个团队就是一支无往不前的狼群。

     星星之火,可以燎原。同为创业者的你,难道就只能视联想、华为、大众等等马首是瞻?!不!但是却极度的迷茫、彷徨,不知道答案在哪里??

     也许您缺少的就是企业的一点狼性,缺少能为企业独挡一面的头狼,缺少狼群的合作精神,更缺少狼性中为了成功能够忍得大孤独大寂寞和大失败的隐忍智慧。

     狼的真我本色是人类在现在物欲社会早已消失不见的,也是人们对自我追求最本源的东西。狼作为一种人们心灵世界的图腾,在欧美人心中所代表的形象是卓越的企业文化精髓。狼性情结的根植,代表了一种文化根源的回归。


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