一个文明的企业，应该首先是一个“德”的企业。一 个好的员工首先应该是一个有“德”的优秀员工。
“德”是最值得追求和尊敬的，它决定了整个企业的价值取向，也决定了一个人的综合素养。
人生在世，每个人都希望获得成功，过得幸福，但为什么起点看起来没有什么差别的人，若干年后却结果大不相同？有人感叹人生无常，有人感慨环境弄人，也有人归咎于自己运气不好。其实这些都不成为理由，真正答案在于你的德的修养有多少，德是否配位。
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