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北京百年光华首席服装品牌管理专家
王传璐:<<正能量领导力>>
2016-01-20 56402
对象
企业中高层管理人员
目的
掌握领导力体系,提高领导水平
内容
《正能量领导力》 ——打造高绩效的服装企业职业化经理人管理精英团队速成特训班 一、课程目标特色 ※ 依据服装企业职业化经理人领导力需求设计该课程,参训学员每人一份由老师提供的电子版,由贵公司负责打印的学员训练教材 ※ 学会如何转变观念、调整心态,认知自己的角色,系统学习领导力体系,掌握企业内部中高层管理人员的职业化管理技能领导力,提升整体管理者职业素养,缔造强大的具有学习力的高绩效管理精英专业团队 ※ 学会如何加强参训学员对公司的企业文化认同,并与企业同舟共济,成为企业的事业合作伙伴,最终实现公司价值最大化 二、核心主讲内容 导言:你的武器锐利吗? 第一部分:领导力体系认知 领导力模型 人际关系 信息方面 决策方面 你究竟代表谁 案例分析 第二部分: 正能量领导力的职业化养成 正能量领导力的心态诉求 好目标的特征 如何得到一个好目标 从目标到计划 工作追踪 案例分析 第三部分 正能量理解领导力 领导与领导者 领导的作用:指挥、协调、激励 领导效能的六大要素 不同层次领导者素质结构 领导艺术金字塔 领导力训练的三个方面 从领导的内涵来看 从领导的结构来看 第四部分 建立正能量领导力艺术 如何建立领导者权威 领导权威的构成 如何赢得服从 如何赢得认同 领导权威中的创造性 领导人格的创造性 领导活动的创造性 领导者人格魅力的塑造 塑造领导者魅力的结构 建立领导力规则: 有效委派原则之间的关系 不同的授权和委派的因素之间的相互关系 第五部分 做正能量领导力的好教练 言传身教(直接引导) 辅导的目的在于协助学习 协助下属解决特定问题 直接运用在工作上 精心挑选你的胜利之师 了解下属在辅导方面的需求 不一 视同仁(不同的员工辅导方法不一样) 准确了解下属水平(方向指明、言传身教、支持、授权) 辅导的4种方法: 案例分析 第六部分: 打造正能量领导力的高绩效团队 高绩效团队创建与管理的致胜步骤 高绩效团队十大特征 团队核心价值整合与落地策略 团队士气经营策略 团队有效沟通的精彩案例分享 结束语:追求卓越,缔造幸福 三、参训人员:服装公司中高层经理及基层有潜力的储备管理人员 四、讲授与执行时间: 五、讲授地点:贵公司指定 六、讲授特色:系统性//复制性//可操作性//科学性 高回报性//针对性//互动性//更新性 七、该课程讲授费用: 该课程讲授时间:三天共18小时(6/小时)

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