《能量管理,而非时间》史蒂夫·万纳(SteveWanner)今年37岁,已婚,有4个年幼的孩子,他是安永会计师事务所(Ernst&Young)一位德高望重的合伙人。我是在一年前认识他的,当时他每天要工作12到14个小时,总是觉得筋疲力尽,就连晚上也难得和家人欢聚,这让他深感愧疚和不快。他睡眠不足,没有时间运动,很少正常吃饭,不是随便抓点什么匆匆填进肚子,就是坐在办公桌旁边干边吃。万纳的经历
敢于跟过去挥手告别,才能有脱胎换骨的成长!此刻我的心如五味瓶,也正深深的体验着这句话!这些天一直忙碌着14年新战略的全新规划与准备工作,眼睁睁滴就要与习惯了十年的我告别了!一向为了梦想可以全力以赴的我,此刻竟如此留恋与不舍!告别的过程是个痛苦的过程,迈过去你可能会有脱胎换骨的成长,但退回来,又将原地踏步,被固有的束缚牵绊!特别是当你取得了一定的成就,到达一定的阶段的时候,就更要“敢于跟过去挥手告别
最近感觉自己忙的快要飘起来了!可是再不写文章,真的感觉对不住关注我的亲们!时间只要挤,总是有的!于是得出几个不能称之为结论的小感触:时间管理很重要体现在以下几点:第一、养成做计划的习惯!无论是在给别人打工,还是给自己打工,计划可以让你的工作变得有预期性、而且可控性强。有了计划,只要按计划做,再糟糕也都基本是预期之内的糟糕,临时出现的事情是计划之外的,不可预计,所以即使再大的损失,也可以理解。第二、
客户:江南造船厂 地点:上海市 - 上海 时间:2013/11/28 0:00:00 第一部分人生的意义 第二部分职场五大心态 第三部分职场习惯养成
客户:玉漭国际 地点:上海市 - 上海 时间:2013/9/7 0:00:00 通过游戏,认识自我,体悟团队,承担责任,合作共赢!
客户:欧雅集团 地点:上海市 - 上海 时间:2013/9/24 0:00:00 在淡季市场,如何精细化服务,深挖店面经营与客户经营!
客户:欧雅集团 地点:上海市 - 上海 时间:2013/7/30 0:00:00 个人职业规划指导与训练 1、确定目标 2、分解目标 3、分析环境与自我,制定应对对策 4、明确资源支持