1、在你没成功是别太在意所谓的面子2、真正局限一个人思想的。是他所认为对的事情3、如果想让别人关注你，那么重点不是你为他做了什么，而是他感觉到你为他做了什么4、想被信服，示范比命令更有效5、一天之中：最重要的事：现在做的事 最重要的人：正在接触的人 最重要的时间：此时此刻6、今天在不就之后就会成为过去7、人生三大悲哀：遇良师而不学 遇良友而不交 遇良机而不握
作为一个培训讲师。首先你是被人认可的，你在讲台上所说的话是会影响到大家的，你所说的内容也会改变下面人的一些思路和思想，我总是接到培训课程已经完毕之后，学员给我打的电话，说“吴老师，你讲的挺好”我感觉一个讲师的能力，不在于她的学历、课件的丰富，而是在于她讲的东西被人的认可度以及在实际当中的应用是否是他在讲台上说的那样，也就是说贴不贴切实际，能不能给别人帮助才是最重要的。教师在学校是传授学生知识，而讲
定制化而非标准化：每个企业的行业背景和员工状况大不相同，只有根据企业自身的实际情况定制课程内容，才会有良好的培训效果，因此课前的需求了解至关重要。顾问式而非简单化：培训的任务不是单纯的传授知识，而是提供解决方案，没有学员的主动参与，就不会有好的解决方案。于是，课程的结构设计和授课方式往往更为重要。吴老师认为对于一名职业培训师来说，重要的是在于提供管理解决方案和业务解决方案。复合式而非单一化：在讲授
客户：商学院各行业企业家 地点：黑龙江省 - 哈尔滨 时间：2012/10/11 0:00:00 如何提高公司管理层人员的管理能力 怎么能够让下属信服 如何提升自身的凝聚力 怎么样去做一个更好的管理层
客户：中国移动佳木斯分公司 地点：黑龙江省 - 佳木斯 时间：2011/5/21 0:00:00 如何有效的提高自身的修养 如何做到让自己更加完美 如何提高自身的职业形象 如何得到更多人好评和认同
客户：光大银行黑龙江分行 地点：黑龙江省 - 哈尔滨 时间：2012/4/14 0:00:00 如何更好的发挥出自己的优势 如何能让领导关注自己 如何让自己成为一名优秀的员工
客户：中国移动延边分公司 地点：吉林省 - 延边 时间：2011/8/26 0:00:00 内容为如何有效的和客户进行沟通，从而理想的取得想要的成果和目标
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