三、区域经理提升执行力6大关键
1. 科学计划,清晰目标,深入人心,鼓舞士气
2. 穷尽方法,不遗余力,有效解决问题与困难
3. 完善流程,化繁为简,操作流程化与标准化
4. 做好点检,动态管理,做好过程管理结果导向
5. 及时表扬,艺术批评,做好精神激励有效奖惩
6. 营销后台,做好客情,获得上级、部门、客户支持