国家一级人力资源管理师、学习项目设计师、国家教师从业资格证书、TsTT认证讲师、中科院心理研究所研修班、人才与组织发展中级、《代际领导力》授权认证讲师,16
专业背景※国家高级人力资源管理师※益策学道青年职涯授权导师※新精英职业生涯“选对”职场导师※卓有成效管理者的五项修炼版权持有人※基于前瞻思维的组织及人才发展
鲍先生在跨国公司有20多年的工作经验,在产品开发、项目管理、培训和指导、人力资源组织和人才发展等方面有丰富的经验。鲍先生曾经就职于500强公司德尔福科技集团
王恺老师,工商管理专业出身,毕业后进入咨询公司从事咨询、培训的助理性工作。后先后供职于零售、制造、金融、地产、能源、医疗、军工、快消品等行业,专注企业基层人
华为公司原人才培养专家、变革管理专家管理实践&咨询经历:历任研发工程师,培训经理、人才发展专家、商学院院长。华为大学、阿里商学院和百度技术学院合作顾问主要研
【培训师概述】人才发展培训师、行动学习促动师、丽华咨询创始人、企业管理顾问十年来历任大中型企业人力资源经理,人才发展总监等职务,积累了丰富的企业管理和培训经
程鹏先生为国内人才管理领域TOP公司——北森睿正资深合伙人,华东区总经理,15年人力资源专业咨询服务经验,涵盖人力资源规划、人才标准建设、人才评价体系构建、
顾智剑,企业内训师、公开课讲师、助力系统联合创始人、副总裁、著名企业培训系统建设专家、营销系统建设高级咨询师、组织系统建设高级咨询师。研发了《企业培训系统》
陈春晓基本情况:曾任十余年世界500强企业人力资源总监、企业文化总监,中国人民大学和美国康奈尔大学“首席人才官”核心课程主要成员,江苏科技大学经管学院客座教
TalentXConsulting创始人/CEO泽蒙脑神经管理研究中心创始人/院长中国人民大学中文系UniversityofNewcastle,国际人力资源