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十七年职业生涯,大型企业集团和政府部门双重职业经历,深谙不同类型组织的管理共性与特性,一线实战经验丰富;历任文化产业30强集团及日资背景医疗集团HRD、国家
任甲玉,中国管理设计大师,国家高级人力资源师,中科院中科博大特聘高级工程师,创新中国管理学理论,破译全系统管理密码,独创12大管理体系。出版名著《合一兵法》
本科毕业于华南师范大学人力资源管理专业,十年专业HR从业经历,先后从业于虎彩集团,北京鼎基高比,东尚股份等公司,担任集团招聘部经理、HRM、HRD等职位。现
山东智赢企业咨询服务有限公司创始人兼董事长国家一级人力资源管理师PDP人才管理工具企业内部培训师人才测评企业讲师行为风格测评企业讲师
管理理咨询师,培训师曾任北大纵横管理咨询公司顾问平衡记分卡战略与执行顾问哈工大EMBA工商管理硕士国家注册人力资源管理师国家注册企业培训师中国年度十大营销策
个人经历:毕业于山东大学,医学学士。在人力资源、市场营销运营、企业管理方面有深入研究。多年企业管理经验,拥有丰富的实战及授课经验。
对稻盛和夫经营哲学、阿米巴经营模式和海尔人单合一双赢模式有独到研究,多年从事自主经营咨询,擅长企业经营哲学、阿米巴经营(组织优化、经营核算)、目标计划、评价
王丽莉--首席顾问CHINAHR创始人♦国家高级人力资源管理师;♦中国海洋大学特聘讲师;♦中国500强讲师;♦20年的人力资源和企业管理实战专家;♦15年的
马昕老师多年关注中小微企业个性化需求、提供定制化服务的人力资源公司总裁。毕业于山东大学,MBA,人力资源一级管理师。资深职业经理人,国内500强企业十余年H