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[鲍雨]郑州致远服饰公司内训感言

非人力管理中层管理生产管理人力资源质量管理

郑州致远服饰公司内训感言

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[鲍雨]华燕服饰公司内训感言

生产管理绩效管理人力资源非人力管理现场管理

华燕服饰公司内训感言

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[鲍雨]学员课后感悟

非人力管理生产管理人力资源质量管理现场管理

学员现场感悟

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[鲍雨]服装业员工管理专家鲍雨答疑解惑现场的精彩片段

非人力管理人力资源生产管理中层管理精细化管理

鲍雨老师现场答疑解惑

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[鲍雨]服装企业管理要了解员工的需求

非人力管理中层管理人力资源生产管理质量管理

谈到留人，鲍雨首先强调了一点，那就是必须要知道人的需求，“谁能满足或最能满足员工的有效需求，谁就越能在人才竞争中获得胜利。” 那么员工到底有哪些需求呢？鲍雨解释，很多管理人员，甚至90%以上都认为员工的需求就是“钱”。无疑，这是需求中最主要，也是最基础的部分。但“钱”永远无法得到满足，也不是万能的，即使现在满意了，用不了多久，新的需求又会来，而当你既不能满足他“钱”的需求，又不能满足其其它需求时

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