课程简介： 在企业推进绩效管理的背景下，对下属进行行之有效绩效管理既是直线经理需要承担的重要职责，也是直线经理必须掌握的重要技术。而在实际的工作中，直线经理或者由于对绩效管理的价值认知不够；或者由于对员工绩效的内涵认识不清；或者由于对直线经理的绩效管理工作缺少清晰具体的思路，导致绩效管理工作存在诸多问题。本培训课程正是为了帮助直线经理在实际工作中更好的推进绩效管理而设计开发。通过由宏观到微观，由理