小企业可以颠覆大企业，夕阳行业可以实现朝阳利润，一切奇迹，尽在赢利模式。2009年4月8日，来自全国各地的600多位企业家汇聚厦门翔鹭国际大酒店，由行动成功国际教育集团主办的为期两天的“教导型企业家论坛”顺利召开。 这是一场在业内以规模、师资、质量论最的论坛。行动成功国际教育集团董事长李践亲临厦门，与广大企业家分享了一套能够最大化调动员工积极性的简单易行的绩效管理系统——— “绩效飞轮”。 就是这
李嘉诚旗下公司前高管李践昨来蓉为民企高管演讲，称从李嘉诚身上学到的最好东西是谦逊 一位从小在四川长大的中国跆拳道运动推动者，一位白手起家将公司股份卖了2.78亿的运作高手，一位效力李嘉诚6年、控制户外广告投资的掌舵者，一位培训了中国上万名民企高管的商学教育者，他就是44岁的亿万富豪、行动成功国际教育集团董事长李践。昨天，这位传奇人物在成都一个企业家论坛上现身，为近千名四川民营企业高管演讲支招。在接
第十一届学习型中国-世纪成功论坛于2010年12月30日/31日－2011年1月1日在北京九华山庄隆重举办。上图为行动成功国际教育集团董事长、“行动成功学”创始人李践。(图片来源：新浪财经 梁斌 摄) 新浪财经讯 第十一届学习型中国-世纪成功论坛于2010年12月30日/31日－2011年1月1日在北京九华山庄隆重举办。上图为行动成功国际教育集团董事长、“行动成功学”创始人李践。 李践：谢谢大家，
1992年，他辞去银行出纳员的工作选择下海创业，在昆明创建风驰广告公司；2000年，风驰传媒被李嘉诚旗下的TOM户外传媒集团以2.78亿元收购；2003年，他任TOM户外传媒集团CEO，上任次年，就实现了企业利润增长118%的业绩；2007年，他正式出任上海行动成功教育信息咨询有限公司董事长，公司业绩从最初的数百万元开始，每年成倍增长，至2011年已达到5个亿，而且公司业绩每年仍以50%以上的速率
中国企业完全有能力生产优质产品 李践认为，中国企业完全有能力生产优质产品。“因为西方国家要求企业承担更高的社会道德责任，进口商对中国出口产品生产企业实行越来越严苛的验厂标准。我一个生产包袋的客户曾经向我坦言，他说，李老师，我做外单赚钱真不多，但最大的收获就是管理，进口商验厂人员会从生产现场管理到原材料采购，甚至薪酬绩效考核体系，都会跟我提出非常具体的标准要求，而且直接提供可以马上采用的管理工具，这
一年一度的3.15消费者权益日即将到来。因为一系列公众事件，今年3.15和往年格外不同。首先是港府发布法令，正式规定旅客离港携带奶粉数量不得超过1800公克，并明确对违反者将处于最高2年监禁刑罚，一时间“买奶粉比卖白粉更危险”的舆论沸沸扬扬。群情汹涌之间，不乏“泱泱大国何以沦落到需要香港这个弹丸之城保障奶粉安全”之类反思之音。随后召开的全国人大会决定组建国家食品药品监督管理总局，整合原先分散于各部
人与人之间只有很小的差异，但这种差异却造成了人生结果的巨大差异：很小的差异就是人生的态度是积极的还是消极的，巨大的差异就是结果的成功与失败！美国成功学院对1000名世界知名成功人士的研究结果表明：积极的心态决定了成功的85%！有什么样的心态就有什么样的思维和行为，就有什么样的环境和世界，就有什么样的未来和人生。一、学会去看积极的一面从前有位老太太，她有两个女儿，一个嫁给了卖草帽的，一个嫁给了卖伞的
授权的四大好处管理就是将自己的工作交给别人去做，而授权就是复制自己，不仅能够倍增时间，同时能够调动员工积极性，既成就他人又成就自己，同时令企业始终保持良好、高效的运作。一、员工得到尊重和重视被授予有挑战、难度、重要的工作，员工会感受到企业的重视，而充分授权是对员工的尊重，在授权过程中不断得到鼓励与支持，既能帮助完成任务又能让员工自我实现，充分调动员工积极性，具有良好的激励作用。美的电器曾经是一家不
一、快乐的赚钱《乐在工作》的作者魏特利博士曾说：“二十一世纪里每个人都必须成为企业家与领导者，而公司的老板或主管也必须知道要将自己的每一个员工培养成为一个‘企业家’。因为在新世纪里，每个人独立作战的能力必须更强，必须去掌握许多事物的机会也更多。”企业家之所以能让人为其工作，让管理模式为其赚钱。原因在于，在企业里，员工虽然是作为雇员的身份进入企业的，但他们又都是以老板的标准来进行工作的。也就是说，他
一、 选对人企业经营就是：找对人、做对事、用对方 法，而找对人比培训人更重要，人选对了才能 继续进行后续的培养，坏苗子即使在肥沃的土地也无法结出累累硕果，只有精心挑选的良种 在适当培育下才能产出令人欣喜的果实。《淮南子》里记录了这样一个故事：楚 将子发爱结交人，有个其貌不扬、号称“神 偷”的人来投奔他，其他人认为“神偷”既没有计谋知识又无法带兵打仗，都劝子发不要理 睬他。子发却不顾其他人的劝告，依
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