课程简介：任何组织都要追求高绩效，都要对成员的绩效进行有效的管理，但非盈利性组织在绩效管理上自有其特点。现实中，大多数组织推行绩效管理都不成功，甚至对组织产生了严重的负作用，许多人开始怀疑、指责、否定绩效管理体系。为了理清绩效管理的基本理念，澄清绩效管理的错误认识，本课程从管理理论的起源、发展开始，梳理绩效管理背后的思想之争，同时通过国内外大量的绩效管理案例，剖析成败得失，总结经验教训，给出组织推
课程简介：宏观形势不好导致许多中小企业的经营陷入严重的困境，也使企业许多历年存在、但被掩盖了的管理问题充分暴露出来。本课程的设计就是为帮助企业老板、中高层管理人员掌握宏观形势的演变，清楚企业普遍存在的管理弱点和背后的深层次原因；在此基础上，本课程重点讲解企业重建或优化管理系统，以突破困境的方向与途径，并指导学员根据自已企业的状况选择正确的变革途径。 课程特色：大量真实案例的剖析，融思想性与实践性与
课程简介：为什么重视管理的组织却遭遇了惨败？为什么越来越多的组织和领导宣称要“去管理化”？是管理本身有问题，还是对管理的理解、应用出了问题？本课程从实践出发，帮助学员分析传统管理理论和方法的利弊，管理现实中的种种误区，在此基础上着重讲授新形势、新环境下管理怎么突破传统思维的束缚，大胆创新，找到真正实用、有效的管理模式和方法。本课程是老师二十多年管理学习、实践、思考的结晶，每年都在浙江省中小企业干部
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