客户：昆山市科技博览中心 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/8/4 0:00:00 课程目标： 1、塑造良好职业心态，提升工作状态。 2、有效掌握执行技巧，提升个人绩效。 课程背景： 在科博馆正在转型、升级的今天，上级和市场对科博馆提出了更高的要求，为顺应发展需要职员需要提升职业化素养，更好更快地完成组织目标，提升团队执行力。 通过1天的培训课程，让职员重新塑造积极的职业心态，增加自信，建立
客户：大金制冷（苏州）有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/8/28 0:00:00 运用企业内部培训师授课——高效利用企业内部人力资源方法之一！ 发展企业内部培训师队伍——激励企业具丰富经验员工发挥优势途径之一！ 企业内部培训师——培训内容最能贴切企业具体情形的训练师！ 课程目标： 1. 找到培训师的角色定位，明确培训师应具备的知识、态度、技能； 2. 通过课中的训练，使学员掌握常用
客户：江苏美的清洁电器股份有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/9/9 0:00:00 课程目标： 1、完美塑造企业内训师讲台上的魅力形象。 2、有效提升企业内训师培训授课呈现技巧。 课程背景： 江苏美的清洁电器股份有限公司为内部培训师欢度2015年“教师节”，奖励企业现有内训师当年度的辛勤培训和激励其更好的发展和表现，特组织半天培训沙龙，来提升讲师自身魅力和授课技能。 课程概要： 通
客户：苏州托普职业技术信息学院 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/3/30 0:00:00 ? 让学员学会认识自己，找到自己的人生志向 ? 让学员学会个人职业生涯规划与设计 ? 让学员在大学里培养自己的核心竞争力
客户：苏州神州数码捷通科技有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/4/17 0:00:00 运用企业内部培训师授课——高效利用企业内部人力资源方法之一！ 发展企业内部培训师队伍——激励企业具丰富经验员工发挥优势途径之一！ 企业内部培训师——培训内容最能贴切企业具体情形的训练师！ 一、课程目标： 1. 找到培训师的角色定位，明确培训师应具备的知识、态度、技能； 2. 通过课中的训练，使学员
客户：昆山红不让餐饮管理有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/4/12 0:00:00 你在工作中是否存在这些问题：讲话紧张，讲话平淡，性格内向，不爱讲话、“三恐症”（恐高、恐生、恐众）、会议发言不敢也不会、肚子有货倒不出、表达能力欠缺、沟通能力欠缺。 一、课程目标： 1、 缓解当众讲话时的紧张情绪； 2、 使你的讲话内容更有条理； 3、 更加符合听众的兴趣； 4、 能够清晰、有说服力
客户：麦格纳汽车系统（苏州）有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2015/5/9 0:00:00 你在工作中是否存在这些问题：讲话紧张，讲话平淡，性格内向，不爱讲话、“三恐症”（恐高、恐生、恐众）、会议发言不敢也不会、肚子有货倒不出、表达能力欠缺、沟通能力欠缺。 一、课程目标： 1、 缓解当众讲话时的紧张情绪； 2、 使你的讲话内容更有条理； 3、 更加符合听众的兴趣； 4、 能够清晰、有说服
客户：昆山沪士电子股份有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2014/2/24 0:00:00 我一直认为工厂里都是机械化的东西，所以员工们也都是单板型的，那天去昆山沪士电子股份有限公司进行培训，改变了我原来的想法。原来电子厂的帅哥美女们也很会嗨起来，表现积极，是情商和智商都相当高的人才，认识这群可爱的人非常荣幸！
客户：苏州托普职业技术学院 地点：江苏省 - 苏州 时间：2014/3/24 0:00:00 三天四场大课，每场200个大一学生。面对职业生涯规划意识非常淡薄的大一学生，通过体验式互动，让学员积极参与，在乐趣中了解职业规划的重要性，掌握其方法。
客户：苏州尚品堂礼品有限公司 地点：江苏省 - 苏州 时间：2013/5/15 0:00:00 从时间的特性、重要性出发，引导时间管理的概念，分享时间管理的技巧。
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