11月26日，一场关于《企业人才发展规划与选、培》的主题，在2017年即将到来之时，我们与企业中高层进行了一次分享。通过企业在不同阶段的人才发展战略关键的不同，让大家意识到人才的发展必须与企业发展战略相匹配，要与企业未来的发展规划相吻合。人才培养与发展，是企业未来能走多远的助力器，唯有重视人才培养，为企业战略培养人才，实现人才与企业发展的双赢，才能让老板省心。
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