为什么部门之间、员工之间总是互相推卸责任？ 为什么公司很多制度反复强调，却总是不能长期有效落实？ 为什么企业众多良好的经营决策和战略，在执行中总是大打折扣？ 帮助企业： ※帮助中高层明白管理中身教远远大于言教，执行必须从领导开始； ※帮助中高层了解任务不等于成果，市场不要苦劳只要功劳； ※帮助中高层明白企业时刻存在危机，员工的危机意识决胜企业的生存与发展； ※帮助企业的中高层真正了解管理的本质和目