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周凯

战略人力资源

领导力教练技术互联网

广东,深圳 40 ~ 50 岁

HRBP课程、人才培养、人员培养体验式学习、领导力培养行动学习

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十五年专业企业管理及咨询培训经验
曾任全球最大人力资源管理咨询公司怡安翰威特中国区战略与组织发展业务负责人，曾任世界500强UPS，华润电力人力资源高管；
美国企业行动力学习协会中国南区执行会长、国际认证高管教练。
怡合惠世咨询创始人之一，管理价值投资人
华商书院特邀讲师
香港科技大学及美国加州大学洛杉矶分校（UCLA）MBA，北京大学硕士

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[周凯]行动学习—组织业绩提升: 《行动学习——组织业绩提升》大纲：第一天序号行动安排过程设计 1 氛围铺垫宣言导入 ? 确定目标 ? 学习承诺 2 团队建设 ? 选组长、起队名、定口号 ? 对本次研讨会的期望 ? 小组汇报 3 行动学习导入 ? 行动学习的概念休息 4 改变心智模式：挑战现状小组研讨: ? 工作中的会议中为什么低效? ? 小组汇报 5 行动学习导入 ? 行动学习的高效研讨方法 6 方法工具传递：; 2014-10-31

[周凯]《打造“我”的高绩效团队》: 在企业中，管理晋升一直是职业生涯发展的重要目标，但是我们清楚的知道并不是每个人都适合成为管理者，带领团队，创造高绩效或者引领变革，职位并不代表能力，卓越的领导者需要拥有的不仅仅是个人的优良业绩，更需要具备卓越的领导力。卓越领导力的系列课程通过领导力的晋升阶梯为大家揭秘职业晋升的秘密，剖析领导力发展的规律，解决个人职业及领导力发展的困惑，实现个人完成角色成功转型。卓越领导力的系列课程包括： ? 领导; 2014-10-29

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