凯尼思医疗教育集团 是一家专业从事医疗教育的培训及咨询机构，致力于帮助医院建立优质的服务和管理体系，提升医院核心竞争力。目前专注于医院服务领域的研究和实践，帮助医院打造医疗服务行业的金标准，帮助医护人员赢得患者的信任与尊敬。 凯尼思业务涵盖内训课程，公开课及项目咨询。下辖直属机构有凯尼思医疗管理研究中心、凯尼思品牌策划中心、凯尼思浙江分公司、凯尼思广东分公司、凯尼思北京分公司等。 凯尼思的宗旨：祝
目前医疗科技的发展和人文的分离日趋明显，越来越多的问题摆在了医院管理者面前，最值得担忧的是我们医疗行业的服务形象饱受质疑，人民群众不满意的呼声也越来越高，白衣天使的圣洁形象笼罩了阴影，医患纠纷越来越多，医患暴力冲突凸显医患信任危机。如何树立医院的良好服务形象？如何展现医院服务素质水准？如何重现医患之间的信任与尊重？……为此，8月25日在温州医科大学学术楼一楼多功能会议厅，温州医科大学附属第二医院护
新医改五年至今，虽然未能有效变革医生的执业制度，却已然唤醒了医生的意识，整个医生群体正先于制度变迁进行着自我革新。而8月份开始实施的北京医生多点执业新政，取消了医院审批和执业地点数量限制两道关卡，正表明了国家医改政策开始进一步松动。“叫好”与观望态度并存今天的医生，已不再被事业单位的围墙牢牢束缚。早在“新政”出台之前，就有医生尝试运用体制中有限的空间进行多点执业。医生群体在接受记者采访时，话语中都
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