匠心，在汉语词典里解释“精巧的心思，多指文艺上创造性的构思。”见唐 王士源《<孟浩然集>序》：“文不按古，匠心独妙。”这个当然是对的。但按当下的“工匠精神”的匠心、匠行来理解“匠心”那内涵就丰富的多了，这里主要探讨工匠之心！ 根据我多年的从事价值提升和企业顾问观察总结，但凡“工匠之心”都经历过三个阶段。 第一阶段，我想做点事。有“我想做点事”，这种想法的人，他
匠心匠行 干事成业 ——工匠精神的时代价值 “工匠精神”连续两年写入《政府工作报告》其时代价值可想而知，不容置疑。为什么，在这个时期中央决策层要这样的重视“工匠精神”呢？ 从一贫如洗的新中国到改革开放三十多年，我们的物质发生了翻天覆地的变化，我们的经济总量排到了仅次于美国的全球第二。在这漂亮的成绩单背后也隐藏着不少的问题。热门行业竞争过度，库存成灾；生产过程粗
模块一、讲师概况（姓名、学历、工作经历、核心课程） 李春林 行政管理 大专 曾任职于多家国有世界500强、大型民营企业集团、外资跨国企业及事业单位。从事过企业经营、项目管理、营销管理、生产管理及教育培训等工作，具有非常丰富从业经验和实战技能。 走遍了祖国大江南北，到达全国200多个县市，涉及各行各业。培养辅导了几百家的企业，开办过上千场各种活动与课程。他的课程被众多企业和个人列为“必修课”，创造
关于跳槽那点事近期《海峡生活报》邀请职业素养培训导师——春林做了一期关于“跳槽与职业素养”的专题报道，报道由于版面问题有部分删减。为了让大家更全面的了解相关内容，现将全文未删减版公开如下：新闻背景：新年伊始正是跳槽旺季，很多人开始考虑换工作。英才网联和智联招聘的在线调查显示，超六成职场新人打算换工作，此外工作年限和跳槽意愿成反比。工作三年以内，和工作十年以上的职场人，跳槽比例分别为65%和5%。本
爱默生说：“责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中它处于最高的位置。”科尔顿说：“人生中只有一种追求，一种至高无上的追求——就是对责任的追求。”责任，从本质上说，是一种与生俱来的使命，它伴随着每一个生命的始终。事实上，只有那些能够勇于承担责任的人，才有可能被赋予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉。一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先失去的是社会对他的基本认可，其次失去了
从平凡走向卓越 ——员工职业素养提升之道一个伟大的企业是由一支卓越的团队所建造，一支卓越的团队是由无数的优秀员工而形成；然而，优秀的员工来自卓越的团队，卓越的团队大多出自伟大的企业。企业与员工之间、员工与企业之间，是如何相互的影响，如何的相互作用呢？经我多年的观察和总结得出，伟大的企业、卓越的团队及优秀的员工都非常一致的重视职业素养的提升和培养。那职业素养到底有多重要？何为职业素养？如何来提升企业
客户：中国华电福建公司 地点：福建省 - 福州 时间：2014/7/30 0:00:00 一、提高素养 提升能量 二、同心同德 共促发展 三、勇于付出 敢于承担 四、持续坚持 走向卓越
客户：中国国电 地点：贵州省 - 安顺 时间：2014/7/15 0:00:00 一、素度决定高度 二、改变思维认知 三、幸福从心开始 四、情商管理提升 五、让生命充满阳光
客户：中国铁建 地点：福建省 - 福州 时间：2014/8/8 0:00:00 一、认知自我 二、塑造自我 三、成就自我
客户：中国南方电网云南文山输变电公司 地点：云南省 - 文山 时间：2014/6/29 0:00:00 一、增强团队凝聚 提升改造自我 二、塑造责任意识 提高执行能力 三、持续努力超越 优秀走向卓越
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