客户：公开课 地点：湖南省 - 张家界 时间：2013/5/28 0:00:00 一：责任，责任，还是责任 1、责任是卓越企业文化的核心 2、责任是使组织保持正确战略选择的罗盘 3、责任是造就卓越团队的内推力 二：承担责任的几种理由 1、多承担一点为自己创造经历 2、不敢承担责任是最大的风险 3、责任是经验积累的最好载体 三：深度剖析责任系统的本质 1、责任心，就是“责任信” 2、责任力，就是“责
客户：公开课 地点：浙江省 - 杭州 时间：2013/5/25 0:00:00 一：责任，责任，还是责任 1、责任是卓越企业文化的核心 2、责任是使组织保持正确战略选择的罗盘 3、责任是造就卓越团队的内推力 二：承担责任的几种理由 1、多承担一点为自己创造经历 2、不敢承担责任是最大的风险 3、责任是经验积累的最好载体 三：深度剖析责任系统的本质 1、责任心，就是“责任信” 2、责任力，就是“责任
客户：国企 地点：内蒙区 - 乌海 时间：2013/5/19 0:00:00 一、 到位不到位，相差100倍 1、要想发展快，工作先到位 2、工作越到位，越有超级机会 3、要想没问题，工作先到位 4、要想“不误事”，避免“想当然” 5、要想效益高，工作先到位 6、行动差一寸，效果差一丈 二、 确保工作到位的5大心态 1、责任心态：改“自己为重”为“工作为重” 1）绝不推诿，从管好自己开始 2）只要
客户：公开课 地点：河北省 - 衡水 时间：2013/5/10 0:00:00 一、人人都要“摆正心态干工作” 1）工作的成败，根本取决于心态 2）好心态，才有好前程 3）态度决定高度，高度决定人生 二、关于“病态职场”的反思 1）干这活没意思，每天比坐牢还难受 2）工作太累了，工资才这么点 3）不关我的事，我只是个打工的 4）行了，行了，没有必要搞那么好 5）大不了“老子”明天不干了 三、摆正心
客户：公开课 地点：河北省 - 石家庄 时间：2013/5/9 0:00:00 一、人人都要“摆正心态干工作” 1）工作的成败，根本取决于心态 2）好心态，才有好前程 3）态度决定高度，高度决定人生 二、关于“病态职场”的反思 1）干这活没意思，每天比坐牢还难受 2）工作太累了，工资才这么点 3）不关我的事，我只是个打工的 4）行了，行了，没有必要搞那么好 5）大不了“老子”明天不干了 三、摆正心
客户：公开课 地点：河北省 - 石家庄 时间：2013/5/9 0:00:00 【课程大纲】： 一、人人都要“摆正心态干工作” 1）工作的成败，根本取决于心态 2）好心态，才有好前程 3）态度决定高度，高度决定人生 二、关于“病态职场”的反思 1）干这活没意思，每天比坐牢还难受 2）工作太累了，工资才这么点 3）不关我的事，我只是个打工的 4）行了，行了，没有必要搞那么好 5）大不了“老子”明天不
客户：民企 地点：河南省 - 郑州 时间：2013/5/8 0:00:00 【课程大纲】： 一、打造一流员工团队之“团队执行三把标尺” 1）该说的要说到 2）说到的要做到 3）做到的要见到 4）三把标尺在实际工作中如何运用 二、打造一流员工团队之“团队成员两项修炼” 1）左手做人，右手做事 2）职场就是道场，工作就是修行 3）我是谁不重要，我做的事最重要 4）绝不做有才华的穷人 三、打造一流员工团
客户：民企 地点：重庆市 - 重庆 时间：2013/5/5 0:00:00 一、深入透视执行力 1、执行力在管理中的重要作用 1）没有执行力，企业丧失竞争力 2）没有执行，一切空谈 2、“执行”与“战略” 1）三分战略，七分执行 2）案例：短命的新可乐 3、全员执行的三把标尺 1）该说的要说到 2）说到的要做到 3）做到的要见到 4）“三把标尺”在实际工作中如何运用 4、谁来执行？谁是执行者？ 1
客户：国企 地点：湖南省 - 株洲 时间：2013/4/28 0:00:00 第一部分：“巅峰团队”篇 一、没有完美的个人，只有完美的团队 1、什么叫“团队” 2、成功团队带给我们哪些启示 3、《西游记》团队成员可以开除谁 4、团队中每个成员都很重要 5、个人不可能完美，但团队可以完美 二、巅峰团队的三种特性具体解析 1、自主性： 1）、老板、领导不在时，你是否自觉主动工作？ 2）、别人在做事时，
客户：公开课 地点：河南省 - 平顶山 时间：2013/4/27 0:00:00 【课程大纲】： 一、打造一流员工团队之“团队执行三把标尺” 1）该说的要说到 2）说到的要做到 3）做到的要见到 4）三把标尺在实际工作中如何运用 二、打造一流员工团队之“团队成员两项修炼” 1）左手做人，右手做事 2）职场就是道场，工作就是修行 3）我是谁不重要，我做的事最重要 4）绝不做有才华的穷人 三、打造一流
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