客户：上海商委，上海交大 地点：上海市 - 上海 时间：2015/4/24 0:00:00 4月24日上海商委，上海交大主办的“走出去”跨国经营人才必修班。 1. 企业战略vs国际化战略 2. 国际化如何影响企业战略 3. 跨国经营环境下的人力资源战略 4. 组织设计及建设 5. 团队建设 6. 管理沟通
客户：桂林 Eisho 地点：广西区 - 桂林 时间：2013/7/24 0:00:00 公司中高层管理干部。 小班授课。 学员意识到管理的核心，通过下属完成组织的目标。 学员掌握目标管理，绩效管理和员工的发展。
客户：深圳新合程 地点：广东省 - 深圳 时间：2014/12/20 0:00:00 学员学习到： 每个业务经理都是人力资源经理。 他们部门的员工是部门业绩的基础。 掌握了基于业务战略的人才规划，及主要的选聘手段，包括面试。 熟练掌握培训需求确定及如何实施部门的业务能力的培养。 初步了解薪酬的原则，员工关系的原则。
客户：华普通用 地点：广东省 - 深圳 时间：2015/2/1 0:00:00 公司中高层管理干部。 小班授课。 学员意识到管理的核心，通过下属完成组织的目标。 学员掌握目标管理，绩效管理和员工的发展。
客户：深圳雅棉 地点：广东省 - 深圳 时间：2015/1/3 0:00:00 - 战略到组织 - 人才规划 - 人才引进 - 人才招聘选拔 - 人才培养 - 企业的发动机 - 绩效管理 - 薪酬福利
客户：成都马士基 地点：四川省 - 成都 时间：2015/1/6 0:00:00 - 绩效管理的重要性 - 绩效管理闭环 - 目标设定 - SMART - 绩效面谈，及反馈（GROW） - 绩效改善
客户：和记黄埔地产（成都）、吉利汽车、华润置地 地点：四川省 - 成都 时间：2014/2/24 0:00:00 您一定清楚管理培训是日常人才发展中非常重要的一部分，那么您清楚如何充分理解管理培训的科目和适用范围么？
客户：中建商砼成都有限公司 地点：四川省 - 成都 时间：2013/12/19 0:00:00 本课程旨在向学员传授绩效管理的知识与技巧，从而帮助学员更好的实现企业的经营目标，并且高效率地运用绩效管理来改善部门的工作业绩。本课程的一个重要特点是实用性强，可操作性强。
客户：福州世欧房地产开发有限公司 地点：福建省 - 福州 时间：2013/7/1 0:00:00 世欧地产成立6年，属于成长型企业，企业内的主管层级管理人员且多数专业技术人员出身，管理技能/理论比较欠缺； 本课程主要 让大家了解到： ?从团队成员到团队领导的转型 ?企业价值链及跨部门沟通 ?跨部门配合 ?与学员互动及针对性提供高度实操的建议
客户：中大地产 地点：四川省 - 成都 时间：2013/6/24 0:00:00 企业的生存与发展离不开效益与效率，这个一天的课程帮助学员认识及理解：企业及个人相关的效益与效率的误解和正解，掌握提高效益、效率的方法。
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