7月27日，王静老师受上海浦发银行邀请，带来《从目标管理到成果落地》课程。课程推进中，王静老师通过深入浅出的讲解，多维度层层剖析，带领学员了解何谓目标，目标对于个人与组织的重要性，全面掌握目标制定、分解与落地的方法及工具。目标不等于结果，变化的世界，从目标到结果的过程中会遭遇各种不可预见的问题，问题解决需要从思维构建到心态改变，从而影响行为解决问题，三大方法+四大工具，简单实用乐趣多效能加速，请
7月26日，王静老师来到位于天津的中国航天，带来了《金牌员工职业化塑造》的课程。 我们所处的年代，是最好的年代，也是最坏的年代。全球信息爆炸与分工加速创造出无穷的机会并带来无限可能， 但也让企业难以长久维持传统优势。 随着互联网时代的全面到来，以往让企业高枕无忧的核心竞争力，如商业模式、优势资源、核心技术等，在当下 收到严重冲击。越来越多的企业领导人意识到，应对当下的“危“迎接未来的”机” ”，
7月24日-25日，王静老师来到合肥联邦制药，带来《成功人士的七个习惯》的认证课程。课程通过深入浅出的讲解、案例分析、行动体验、课堂演练等帮助学员全面认知7个习惯、实践7个习惯。7个习惯以品格为内核，帮助学员打破思维定式，重塑心智模式，建立独立完整的自尊体系，积极的应对来自外界的一切问题与挑战，从依赖到独立，从独立到互赖，构建属于“我们”的个人成功与公众成功培训现场学员主动积极、满满的正能量！培
7月22日-23日，王静老师受上海浦发银行邀请，带来《从目标到执行落地》课程。课程推进中，王静老师通过深入浅出的讲解，多维度层层剖析，带领学员了解何谓目标，目标对于个人与组织的重要性，全面掌握目标制定、分解与落地的方法及工具。目标不等于结果，变化的世界，从目标到结果的过程中会遭遇各种不可预见的问题，问题解决需要从思维构建到心态改变，从而影响行为解决问题，三大方法+四大工具，简单实用乐趣多效能加速
10月19日，王静老师携沙漠掘金管理沙盘《沙漠掘金-卓越团队协作》走进厦门招商银行，为学员进行有针对性的引导与深度剖析。沙盘，最大限度调动学员兴趣，使学员整个培训过程处于高度兴奋状态，全面开启感官功能，进行深度记忆，在超带感、超Happy的状态下get到实用的管理方法与技巧，通过体验-从中发现-引起深层次的反思-最终于工作中改进。 王静老师，精品管理沙盘课程： 《沙漠掘金-岗位价值提升》 《沙漠
7月19日，王静老师来到光华赋能，给上百位学员带来《职场情绪与压力管理》课程。 随着企业内外部环境不断的变化，互联网的兴起，大众创业万众创新的走俏，作为企业的员工内心也经受着巨大 的压力。面对激烈的职场竞争 环境，以及生活中的高物价，高房价等方面的压力，让他们很难专注于当下，享受 开心工作，快乐生活的状态。压力大，情绪就容易失控，情绪失控就会引起一连串的副反应，我们生活中各种极 端案例屡见不鲜，
7月17日，王静老师受邀走进中国化工十三建。而今天带来的是金牌认证课程《代际领导力—以90、95后思维管理90、95后员工》以剖析人性为出发点，分析不同年龄代际问题为核心，帮助管理层更好的重塑管理思维“对话”新生代员工。1. 通过课程学习系统了解“活的90、95后”2. 通过学习掌握一套系统思考和处理90、95后具体管理问题的方法3. 学会按照90、95后员工进入组织的时间顺序层层递进、分步讲解
7月14日，王静老师受江苏博特新材料有限公司邀请，为高新企业的“新鲜血液”带来《走入职场 迎接挑战》，课程推进中，王静老师深入浅出，换位思考层层剖析，受到学员一致好评。
7月13日，王静老师这次来到佛山招商银行，带来了《高效工作与时间管理》这门课程。王静老师通过深入浅出的讲解，多维度层层剖析，带领学员多角度全面认知工作与时间，上至人生，活的是过程，如何能让我们的过程更加精彩；下至工作+学习+生活，如何做到平衡且高效；如何高效的去工作，如何管理好时间，以结果为导向、技能强悍、更有效地利用时间是关键。
7月11日，受邀走进北京热力，带来《问题分析与解决》课程行政管理团队年终任务重、压力大、挑战多，王静老师结合行政管理工作中的实际问题，通过深入浅出的讲解，多维度层层剖析，带领学员了解何谓问题？如何运用科学有效的方法及步骤解决问题。 解决问题需打破原有的思维定式，建立主动积极的心态。通过6个维度思维扩展+3大方式+4个工具+内部流程梳理，逐个击破。 解决问题，不能单一停留在想和说，更重要的
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